企業紹介

福利厚生への取り組み

「福利厚生委員会の活動主旨」

一般的に「会社が社員個人やその家族に対して、生活面や精神面での何らかのサポートを行うこと」と定義されています。
当社は、会社設立以来、社員間のコミュニケーションを中心とした福利厚生に取り組んで参りましたが、会社の成長に伴い、社員層もベテランから若年層まで、幅広く、各年代ごとに個々人の抱える問題も多様化してきてきております。

そこで、当社では福利厚生活動として、以下のことがらを推進しております。

社員のメンタルを含むヘルスケアの支援、社員やその家族に対してのサポート等